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資料來源:聯合新聞網

記者林政鋒高雄報導                                                      2011/12/28

 

 

因應退休潮,中鋼未來五年將晉用超過2,000名新人,明年先招聘約500人,可望成為國內就業市場新亮點。

    此次招考主要是管理師與技術員兩種,根據職場專業人士說,依中鋼招考簡章,技術員起薪2.57萬元,管理師級起薪3.48萬元,年終獎金固定一個月,還有另外的獎金核發。以去年為例超產獎金、激勵獎金與分紅共約7.6個月,一年額外領取約8.6個月的獎金,優於不少企業。

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資料來源:大紀元時報

2011/12/27

儘管地方特考報名人數12萬2‚411人創歷史新高,但因有3萬3‚999人缺考,使得初估錄取率飆到3.7%。考選部主祕林光基表示,今年的錄取名額為2‚710人,已是歷年新高;如果放榜前各用人單位再增額的話,則可望突破民國68年的2‚995人,創下錄取人數新高紀錄。

 

 

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 台電面臨10年大退休潮,近年招考動作頻繁,其中台電養成班招考門檻低,高中職以上即可報考,是職員之外搶進台電的另一途徑;加上考試難度較低,而且正逢台電退休潮,近年的需求人數都達數百位,想要工作福利優渥、環境穩定的考生們,可要加快腳步準備唸書囉,才能讓你在龍年擁有人人稱羨的好工作!

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本新聞露出位址如下:

中央社:http://www2.cna.com.tw/postwrite/cvpread.aspx?ID=96859

PChome:http://news.pchome.com.tw/living/cna/20111222/index-13245492517719118009.html

MSN:http://news.msn.com.tw/news2462687.aspx

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記者張錦弘╱台北報導                                  2011/12/22

 

公務員高考一級昨放榜,今年創紀錄共一百六十九個博士報名,只錄取四人,競爭激烈,有醫工博士棄十萬元的代理總經理高薪,改當月薪不到六萬的公務員;考選部正研議高考一級錄用敘薪,將加碼到近七萬元,吸引更多優秀人才。

考選部主秘林光基表示,高考一級為目前最高等級的文官初任考試,應考人均具有博士學位,錄取後以薦任第九職等任用(相當於專員),起薪五萬八千兩百元,其實並不高;今年是自民國八十五年開辦以最多人報考,顯見愈來愈多博士想投入公職。

林光基說,考選部已研議修改「公務人員考試法」,將來高考一級報考資格除須博士畢業,還要有三年的優良經歷;配合修訂「公務人員任用法」,將以簡任十職等錄用(相當於專門委員),敘薪也將由目前的五萬八千兩百元,加碼到逾六萬九千元,應該可吸引更多博士任職,提升政府的研究、規劃案品質。

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工商時報【記者林淑惠╱台北報導】                        2011/12/22

中華電2012年擴大徵才近千人!中華電信總經理張曉東昨(21)日表示,中華電今年淨增1,000位人力,明年估計也將近千人,資通訊(ICT)及創新需求最大。

中華電昨日舉辦一年一度創新應用大賽,交通部長毛治國特別應邀出席,曾擔任中華電信董事長的毛治國表示,中華電身為一個大企業,必須負擔起更多社會責任,隨者網際網路的發展與頻寬的提升,中華電信目前透過創新應用大賽,廣邀創新人才加入,未來期許能為台灣文創產業注入新血。

張曉東表示,中華電信今年淨增行動上網用戶40萬,未來5年非語音營收將占公司整體營收達50%,對於2012年展望,他認為寬頻、雲端、ICT及創新服務仍是帶動營收成長的重要動能,因此,明年將針對資通訊及創新人才、對外擴大徵才,但相較於今年扣掉優退人數、淨增1,000人規模,明年淨增員額將低於千人。

中華電副總陳長榮進一步指出,該公司行動上網用戶目前已達220萬,其中mPro用戶已破百萬,明年預定淨增mPro用戶70萬,整體行動上網用戶將破300萬。此外,明年採購手機210萬,採購平板電腦規模約在15萬台上下,相較今年不到10萬台、成長近50%。

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資料來源:台灣金融研訓院

 

 

中國輸出入銀行101年新進職員,報名期間自100年12月19日09:00至101年1月10日18:00止,一律採網路報名,逾期恕不受理。本項甄選分「第六職等」及「第五職等」兩個類別,總計正取16 名、備取17名。

 

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 2011/12/13            資料來源:聯合新聞網

    中鋼集團明年將出現高階主管退休潮,以中鋼母公司來說,七大經理部門中,助理副總以上的重要幹部,大多數都將在五年內退休,屆時核心團隊將出現大換血。

    此外,中鋼集團有近20家子公司,也有不少主管將退休,包括中鴻董事長陳坤木、中龍董事長邢坤貴、中鋁董事長張士桐、中聯資源董事長蔣士宜、中鋼保全董事長周茂榮等,全數都在明年退休。

    根據統計,中鋼在未來五年內有1,500人屆齡退休,十年內再新增2,300多位員工退休,十年至15年內,新增退休人數又有3,000多人,總計15年內將退休6,800多人。估計退休人數最多的會落在民國110年,該年會有657人退休。中鋼人說,「這不是潮水了,是退休海嘯。」

    估計未來五年退休人數,占員工人數近16%,尤其不少是高層主管,將使中鋼面臨技術與文化傳承的嚴峻考驗。

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